Производство широкой номенклатуры теплотехнического оборудования и электрических котлов – устойчиво развивающееся направление деятельности ООО «НПЦ завода «Красное Знамя».
ЧОП «ВПК-Безопасность» заключило договор на оказание охранных услуг с филиалом Московского региона крупнейшей в стране фармацевтической компании и с 1 июля приступило к выполнению договорных обязанностей. Это позволило увеличить ежемесячную выручку от работы со сторонними клиентами, не входящими в группу компаний «Социум», более чем на 50%.
Два дня, 2 и 3 июля, дружелюбная «Панда» на Балтийской будет готовить кофе, прохладительные напитки и выпечку абсолютно бесплатно для посетителей. Приглашаем сотрудников «Социума», арендаторов площадки «СОЦИУМ-СОКОЛ» и жителей района вместе отпраздновать открытие нового уютного заведения и оценить его меню.
Территории «СОЦИУМ-СОКОЛ» в Москве и в Химках – это огромные площадки. Здесь представлены самые разные направления бизнеса, включая производственные предприятия. Для контроля за экологической ситуацией на этих территориях работает специальное подразделение: отдел охраны труда и окружающей среды.
Продолжаем наш экскурс в историю московского общественного транспорта. Ведь и история троллейбуса, и история метро, и история трамвая, как выяснилось, тесно связана с нашим любимым Соколом.
19 июня состоялось годовое общее собрание акционеров АО «Арзамасский приборостроительный завод имени П. И. Пландина». Оно проходило в форме заочного голосования путём подсчёта бюллетеней, поступивших в адрес предприятия.
О молодёжной политике на Арзамасском приборостроительном заводе им. П. И. Пландина – в беседе с председателем Молодёжного совета предприятия, специалистом по работе с молодёжью Артёмом Канашкиным.
Заместитель технического директора по качеству – руководитель службы качества АО «АПЗ» Виктор Подмогаев 23 июня отметил юбилей. Сейчас он в отпуске, но бывает на заводе – требуют решения неотложные вопросы. В один из таких дней мы и побеседовали с ним о работе и не только.
Среди сотрудников компании много ветеранов «Социума». Многие работают в холдинге свыше 20 и 25 лет. В этом году ветеранские звания и новые ветеранские степени получили 16 человек.
Юлия Николаевна Русскина – начальник бюро отдела нормативной подготовки производства службы главного технолога АО «АПЗ» и мать троих детей. Все годы работы в холдинге она чувствует поддержку, и не только профессиональную. На предприятии заботятся и о семьях сотрудников.
Ветеран Арзамасского приборостроительного завода им. П. И. Пландина Владимир Ничукин, до недавнего времени возглавлявший отдел телекоммуникаций, поделился воспоминаниями о годах работы на предприятии.