Большое в малом,
малое в большом
Обратная связь Подписка
Главная > Новости > Почему компаниям выгодно объединение в холдинг

Почему компаниям выгодно объединение в холдинг

15 июня 2017
Годовая конференция Группы компаний «СОЦИУМ» в очередной раз доказала эффективность холдинговой структуры. На конференции были озвучены итоги работы за 2016 год. Финансовые показатели выросли, несмотря на экономический кризис в стране.

Руслан Ашурбейли, генеральный директор АО «СОЦИУМ-А»

– Кроме очевидных плюсов, которые выражаются в том, что, когда падает выручка на одном предприятии, всегда можно подстраховать его финансовыми потоками из другого, холдинговое объединение даёт также мощный синергетический эффект, – заявил генеральный директор АО «СОЦИУМ-А» Руслан Ашурбейли. – Используя возможности кооперации, совместных работ, можно выходить на большие объёмы и претендовать на большую долю рынка.

Генеральный директор АО «НИИ «Элпа» Сергей Нерсесов

– Последние годы были не простыми, в том числе и для нашего предприятия, но благодаря сотрудничеству, которое организовано в рамках холдинга, за счёт кооперации усилий, технологической помощи, финансовой и моральной поддержки, всем предприятиям удаётся оставаться на плаву и выживать в очень трудных условиях, – прокомментировал генеральный директор одного из предприятий «СОЦИУМА»  Сергей Нерсесов. – В частности, сегодня я высказал слова благодарности бенефициару холдинга Игорю Рауфовичу Ашурбейли. В 2016 году мы заключили один из самых крупных контрактов за всё то время, пока я возглавляю зеленоградское предприятие.

Работа по этому контракту поставлена в интересах защиты нашей Родины и контролируется на самом верху. Поэтому мы подошли к ней очень ответственно и с первого дня начали выполнять все предъявленные требования. Но, к сожалению, с начала этого года я обратил внимание, что, несмотря на то, что первый этап уже выполнен, финансовых ресурсов со стороны заказчика так и не поступает. Я объяснил ситуацию и попросил поддержки у Игоря Рауфовича. Он выразил мне доверие, несмотря на то, что я трачу ресурсы при отсутствии поступлений, что, в общем-то, недопустимо, и самолично связался с руководством компании, выступающей заказчиком.

Сегодня я доложил нашему главному акционеру, что благодаря его вмешательству мы наконец прорвали блокаду, получили документы, которые были нам необходимы. Я надеюсь, что в ближайшее время финансовые потоки пойдут в правильном направлении.

Мне кажется, что холдинговые образования – наиболее эффективный вариант сотрудничества, потому что в рамках холдинга можно консолидировать все виды бизнеса. Когда есть разные направления, разные технологические возможности, появляется возможность манипулировать, и, вкладывая ресурсы в одно направление, получать преференции уже в другом.

Как известно, в любом крупном бизнес-объединении есть направления-«коровы», которые «кормят» всю структуру, «кошки», которые могут показать самый неожиданный эффект как в положительном, так и отрицательном смысле, и «звёзды», которые требуют терпеливого подхода и долгосрочных вложений, зато способны однажды по-настоящему удивить рынок, стать новым источником большого дохода для своих владельцев.

На III годовой конференции

В «СОЦИУМЕ» два самых доходных направления. Они связаны с деятельностью компаний по управлению недвижимостью и крупного градообразующего предприятия – Арзамасского приборостроительного завода имени П. И. Пландина.

Однако реализуются и новые смелые проекты, нацеленные на долгосрочную перспективу – в том числе, создание образцового сельского поселения в селе Хирино Нижегородской области (ООО «СОЦИУМ-ПОСЕЛЕНИЯ»), научные разработки АО «КБ-1»,  ООО «АПКБ». Всем этим направлениям требуется поддержка и развитие.

Руководители компаний использовали формат годовой корпоративной конференции, включающий возможность неформального общения, для обсуждения сотрудничества, дальнейших планов выпуска на рынок технологических новинок – с тем, чтобы вскоре на небосклоне «СОЦИУМА» вспыхнули новые звёзды. 


Также вам может быть интересно
13:40 / 12 декабря 2025
От Клеопатры до Барбоса: итоги конкурса новогодних костюмов
Конкурс на самый необычный костюм среди сотрудников прошёл на корпоративной Ёлке Холдинга «СОЦИУМ». Главным и единственным условием для участников стала фантазия, и коллеги блестяще с справились с задачей.
Сергей Куренков и Александр Григорьев, ООО «АСГАРД»
10:00 / 12 декабря 2025
Один раз ошибся, и достаточно
Ветераны Холдинга «СОЦИУМ» Александр Григорьев, электромонтёр по ремонту и обслуживанию электрооборудования, и слесарь-электромонтажник Сергей Куренков – напарники, более 10 лет трудятся на химкинской площадке.
10:00 / 10 декабря 2025
МПЗ: завод живёт и смотрит в будущее
Открытие нового производственно-административного корпуса Малоярославецкого приборного завода знаменует новый этап в истории предприятия, основанного в 1971 году как опытно-производственная база Министерства радиопромышленности СССР.
16:41 / 9 декабря 2025
Самый яркий Новый год, или Фантазия в чемодане
В Холдинге «СОЦИУМ» новогодняя ёлка для детей сотрудников давно перестала быть просто корпоративным мероприятием и стала семейным праздником. А семья у нас большая и многодетная.
14:22 / 8 декабря 2025
Кто победит в конкурсе новогодних костюмов? Голосование началось!
За время проведения детских ёлок в Холдинге «СОЦИУМ» площадки и темы были разными: космос, цирк, в этом году – фантазия. Но неизменной остаётся многолетняя традиция: на празднике сотрудники с удовольствием перевоплощаются в новогодних и сказочных персонажей.