Большое в малом,
малое в большом
Обратная связь Подписка
Главная > Новости > На рязанском производстве «СОЦИУМА» запущен модернизированный участок покраски

На рязанском производстве «СОЦИУМА» запущен модернизированный участок покраски

28 октября 2019
В этом году участок оснащён конвейерной линией с дополнительным оборудованием.
Анна Сигаева
Как происходит порошковая окраска
Как происходит порошковая окраска

Структурно участок покраски разделён на два помещения, каждое со своим оборудованием и задачами. В одном из них, меньшем по размеру, расположен участок порошковой покраски, который обслуживает участок теплотехники. Работы здесь ведутся тонкие. Помещение оборудовано покрасочными камерами и печью полимеризации для сушки деталей. Опыт и высокая квалификация маляров обеспечивают высокий темп работы. Они выполняют такую сложную задачу, как частая смена цвета и типа краски. Широкий цветовой ряд и привлекательный вид выпускаемой заводом теплотехники – их заслуга.


 

В марте этого года был запущен участок теплотехники. Спрос на покраску сразу превысил реальные возможности специалистов и оборудования, имеющиеся в наличии. Именно поэтому было решено провести масштабную реконструкцию участка покраски. Имеющееся оборудование было перемещено, а на освобождённой площади фирма «Махаон» смонтировала конвейерную линию порошковой покраски, оснащённую манипуляторами, печью и другим необходимым оборудованием. За первый же месяц работы линия показала свою эффективность.


Основная задача конвейерной линии – окраска деталей промышленной мебели, электрических котлов и нескольких видов теплотехники. Эта работа не требует большого цветового разнообразия, но её объём очень велик, а детали часто бывают массивными.

Как происходит порошковая окраска

Успешная работа линии – прямая заслуга специалистов участка и химика-технолога, которые быстро освоили совершенно новое для них оборудование. Необходимость бесперебойной поставки окрашенных деталей поставила их в жёсткие временные рамки.

Об объёме работы, выполняемой на линии, можно судить уже по тому, что мощность её очистной системы постоянно приходится корректировать, так как специалисты «Махаона» не смогли верно её рассчитать изначально. В процессе работы возникали и другие трудности, например крючки-подвесы не выдерживали веса некоторых деталей. С нуля были разработаны техпроцессы, отлажены способы подвеса для каждого вида деталей, отработана система подготовки деталей к покраске.

За месяц коллектив участка покраски доказал свою способность осваивать новые виды производства и решать возникающие проблемы. Линия не исчерпала своего ресурса, она только начинает развиваться, поэтому впереди у специалистов ещё немало работы.


Также вам может быть интересно
13:40 / 12 декабря 2025
От Клеопатры до Барбоса: итоги конкурса новогодних костюмов
Конкурс на самый необычный костюм среди сотрудников прошёл на корпоративной Ёлке Холдинга «СОЦИУМ». Главным и единственным условием для участников стала фантазия, и коллеги блестяще с справились с задачей.
Сергей Куренков и Александр Григорьев, ООО «АСГАРД»
10:00 / 12 декабря 2025
Один раз ошибся, и достаточно
Ветераны Холдинга «СОЦИУМ» Александр Григорьев, электромонтёр по ремонту и обслуживанию электрооборудования, и слесарь-электромонтажник Сергей Куренков – напарники, более 10 лет трудятся на химкинской площадке.
10:00 / 10 декабря 2025
МПЗ: завод живёт и смотрит в будущее
Открытие нового производственно-административного корпуса Малоярославецкого приборного завода знаменует новый этап в истории предприятия, основанного в 1971 году как опытно-производственная база Министерства радиопромышленности СССР.
16:41 / 9 декабря 2025
Самый яркий Новый год, или Фантазия в чемодане
В Холдинге «СОЦИУМ» новогодняя ёлка для детей сотрудников давно перестала быть просто корпоративным мероприятием и стала семейным праздником. А семья у нас большая и многодетная.
14:22 / 8 декабря 2025
Кто победит в конкурсе новогодних костюмов? Голосование началось!
За время проведения детских ёлок в Холдинге «СОЦИУМ» площадки и темы были разными: космос, цирк, в этом году – фантазия. Но неизменной остаётся многолетняя традиция: на празднике сотрудники с удовольствием перевоплощаются в новогодних и сказочных персонажей.